Modelos de Gestión
Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo: ISO 45001:2018
Implementar un Sistema de Gestión ISO 45001 permite establecer en la organización una cultura de seguridad y salud ocupacional en el trabajo.
Reduzca su riesgo organizativo y fomente la salud y la seguridad en el trabajo de forma eficiente, a todo su personal y partes interesadas.
En el Perú, todas las organizaciones deben de contar con un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, para dar cumplimiento a la LEY 29783 (Ley de Seguridad y salud en el trabajo). Si tiene o desea evitar sanciones económicas y administrativas para su organización. O, también, si realiza fuertes inversiones/gastos en compras destinadas para seguridad, que no se ven reflejadas en cambios.
¿Por qué elegirnos?
Te traemos estos beneficios
Motivará y comprometerá a sus colaboradores, mediante una cultura de prevención de accidentes y enfermedades en su ambiente de trabajo.
Le ayudará a evitar consecuencias financieras y a reducir costos, al tener la seguridad de contar con un sistema que va más allá de la conformidad con las leyes vigentes.
Captarán más clientes, gracias a su responsabilidad y compromiso de seguridad y salud en el trabajo, obteniendo al mismo tiempo un incremento en su satisfacción.
Testimonios
¿Qué dicen de nosotros?
Direcciona nos ayudó en la implementación del Sistema de Gestión de Riesgos para identificar oportunidades y amenazas que puedan afectar nuestra organización, logrando una mejor toma de decisiones, a través de la definición de las responsabilidades y políticas, además de la certificación ISO 31000:2018.
